Профсоюзы и организации работодателей Франции заключили соглашение, запрещающее работодателям беспокоить своих сотрудников после окончания рабочего дня, передают информагентства.
Отныне работники компаний могут не отвечать на деловые звонки или электронные сообщения в нерабочее время (до 9.00 и после 18.00). Более того работникам рекомендовано отключать рабочие смартфоны после ухода из офиса и не открывать электронную почту. В результате более миллиона граждан Франции, которые работают в консалтинге и других сферах, напрямую связанных со звонками и перепиской, теперь лишатся «цифрового» рабочего времени.
Согласно законодательству, во Франции рабочая неделя ограничена 35 часами. Однако за счет смартфонов и других мобильных устройств работодатели нередко пытаются решить рабочие вопросы со своими сотрудниками в вечернее время или в утреннее — до начала рабочего дня. В результате продолжительность рабочей недели приближается к 40 часам.
Франция известна строгим соблюдением трудового законодательства, где с 21.00 до 6.00 работа запрещена. Ранее компания Apple уже была оштрафована за то, что заставляла работать своих сотрудников по ночам.
Подобные меры внедряют крупные компании и в других странах. Например, немецкий концерн Volkswagen наладил свои почтовые серверы таким образом, что сотрудники не могут получать деловую электронную почту, если до конца их рабочего дня осталось 30 минут.
